如何避免发生这样的事呢，就是管理要过程导向，而不要结果导向。王阳明剿匪，就是取消结果导向，建立过程导向，在匪患严重的村庄建立保甲制度。
管理过程，接受结果，只问耕耘，不问收获，这就是正道。如果老板一心要结果，下属就会以你意想不到的路径和根本无法承受的代价，把结果给老板交上来。比如一个公司，如果考核销售额，经理人就会放政策、做促销、给账期，完成销售额指标拿奖金，结果就是全公司上下都赚了钱，老板亏了。如果你考核利润，经理人就会不做任何投入，砍掉一切可以砍掉的费用，竭泽而渔，牺牲公司未来换取今天的利润。总之，无论什么结果导向的考核指标，都不可能“科学”。只有你自己制定方略，这事儿应该怎么干，然后考核过程。
至于董卓，他当然知道士兵们干了什么事，因为他自己就是这么干的。也不要以为只有董卓的兵会这么干，当时很多部队都会这么干，因为诱惑太大了。
